求职招聘人数双降 女性下降尤其明显
2012-5-9

来源：南方都市报

　　南方人才市场的人才供求数据是珠三角人才市场供求情况的晴雨表。记者获悉，该市场今年第一季度举行116场现场招聘会，可进场企业提供的职位数和求职人数却比去年同期双双下降，女性求职人员下降尤其明显。
 
　　南方人才市场是广州两大人力资源市场之一。它的服务对象是以大专学历为主的人才，但一些劳动密集型企业和传统服务型企业由于在其他渠道难以招收到其合适的人才，部分企业的职位开始在人才市场上招聘。
 
　　该市场一季度举行的116场招聘会共提供职位数25万，进场求职人数为26 .5万，分别比去年同期下降16%、28%.参加纺织、服装鞋帽、皮具、染整、箱包、辅料、饰品及轻工业类专场及机械、技能技术、自控、工业设计及五金模具类专场招聘会的企业，比往年有所增加，职位需求量也较大。缺工行业主要集中在制鞋、箱包、制衣、五金、餐饮等劳动密集型企业及传统服务业，占缺工总量的七成左右，普工和技工呈现双短缺态势。同时，酒店娱乐类、生物医药类企业需求两旺，但房地产、建筑建材行业人才需求有所萎缩。
 
　　调查分析认为，经济增长同市场招聘需求呈正相关。2009年，由于受金融危机的影响，南方人才市场在节后的供求数据均比2008年下降，到2010年又有所上升，2011年上半年达到历史的最高点，但2011年下半年又有所下滑，特别是第四季度，下降尤为明显。今年第一季度职位数和求职人数双降，说明企业内部人员调整缓慢或是经营状况改变导致对人才需求放缓
 
　　值得一提的是，在人数下降的性别比例中，女性求职人员下降尤其明显。今年第一季度的男女求职比为7：3，上一季度则为6：4。