大学生求职成功案例
2010-3-10
李小姐去年到北京一家啤酒有限公司实习，她觉得在这个公司比较有发展前途，就决心留下来，现在她已经成为这家公司的经理助理。

●提前到岗印象好

李小姐认为，实习生首先要保证全勤，最好每天提前到公司。有几次李小姐怕迟到就打车上班，因为她觉得迟到会给人组织纪律性不强的感觉，让公司里的其他员工认为这个实习生很懒散。李小姐在实习阶段，尽量提前到公司。她有时整理一下个人资料，有时做一下当天的计划和准备工作，这些都给人留下了良好的印象。

●三思后行多汇报

李小姐特别强调，实习生一定要做到多请示、多汇报，如果出现拿不定主意的情况，就向客户说明需要再考虑一段时间，千万不要自作主张。而且，实习生刚走出校园，难免有一些孩子气，所以说话办事更要三思而后行。尽量从公司的角度考虑问题。李小姐有一次去饭店谈生意，饭店负责人看她年龄小，估计没有经验，就要求他们在卖啤酒的同时赠送多台冰柜。事实上，啤酒公司赠送冰柜要根据饭店的地理环境等诸多因素，李小姐及时和公司了解情况，避免了公司受损失。

●心胸开阔办实事

李小姐表示，实习生的福利待遇不及正式员工，心理不平衡是很正常的。实习生要从长远考虑，不要在一些小事上斤斤计较，积累经验、提高自身的能力是最重要的。现在社会比较复杂，竞争也非常激烈。有些人试图通过奉承上司、拉关系的方式，在公司谋得一席之地。事实上，在实习时期过于奉承是没有意义的，光说不练最终会被淘汰。

●为人处事讲艺术

李小姐刚去公司时，有人给她“扎针”，在上司面前说她上班工作效率不高。当时她也非常气愤，不过，她并没有打听是谁给她“扎针”，并接受了上司的婉言批评。在后来的工作中，她更加努力，对工作的细节上也非常注意，尽量做到尽善尽美。李小姐说，虽然每个人都不可能做到最好，但实习生是公司的“焦点”，会引来众多的议论，所以更需要朝着最好的方向努力。

　
　
8月28日记者从北京市２００４年秋季职成教领导干部会了解到，新学期开学，北京市郊区农民和在京务工人员无须考试，可以直接到各职业学校注册登记入学，选择脱产、半脱产、业余函授等多种形式学习，获得中职教育学历。敚

据介绍，目前北京市６００万产业职工中，有４０％为初中及以下文化程度。全市近３００万外来务工人员中九成以上是初级工或无技术等级。北京在加快城市化进程中，每年有５万农民进城就业，他们当中初中以下文化程度的人达７０％以上。

　　北京市决定发挥中职学校的优势，通过加强对这些人员的职业教育培训，加快农村富余劳动力向非农产业和城镇转移，提高在京务工人员的素质。北京市教委提出，各职业学校要开办面向农村富余劳动力和广大在京务工人员的成人中职教育，各职业学校采取学分制等弹性教学制度，将学历教育与短期技能培训结合起来。学员可根据个人需求，或半工半读，或分阶段学习，通过学分制学习，“零存整取”，取得学历。

　　北京市教委副主任李观正说，市区两级财政根据学校招生情况，给予学校一定数量经费补贴。“各学校要考虑到这些人员收入低，生活条件差等情况，要有计划地降低学费标准；对特别困难的学生，应适当减免学费，真正使广大农民和在京务工人员进得来、出得去、学得好、用得上。”