我们接受一家知名快速消费品集团公司寻访集团总经理的委托，德威的人才顾问在全国的同行业中经过各方面的寻猎，最后找到了一位非常合适的优秀职业经理人，其在快速消费品行业中具有二十多年的工作背景且从事过研发、销售、行政人事、生产管理等职位的管理工作，是一位不可多得的实战精英，在其所服务过的企业里，其都能够出色完成公司规定的各项任务指标，具备非常丰富的团队管理的能力，而且职业记录非常良好，在快消行业具有较好的口碑，该人选完全符合该企业的总经理的任职条件。当德威的人才顾问主动与其电话联系时，他很慎重地考虑了和猎头公司的接触，他在电话里面很礼貌但态度非常坚决地拒绝了人才顾问邀请其来哈尔滨会谈的想法。该职业经理人在其所服务的公司里已经工作了二十多年，该职业经理人对其服务的企业具有很深厚的感情并且拥有企业的股权、企业提供的汽车等福利待遇，而且该职业经理人如果离开现在企业可能会导致整个企业人心涣散。我们的人才顾问多方调查的结果也显示该职业经理人确实在企业中具有极强的领导力和卓越的人格魅力。德威人才顾问在和其沟通的过程中也真正的感受到了其良好的职业操守和敬业精神，我们猎头公司尊重该职业经理人的选择，猎头公司钦佩这样的职业经理人并希望和更多的具有良好的职业操守的职业经理人保持良好的合作关系。